1Z0-1069-24資格専門知識 & 1Z0-1069-24資格講座

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Oracle Recruiting Cloud 2024 Implementation Professional 認定 1Z0-1069-24 試験問題 (Q59-Q64):

質問 # 59
When manually adding a prescreening question to the Internal or external prescreening questionnaire of a requisition, which classification of questions is available?

A. Disqualification
B. Prescreening Added Automatically
C. Interview Feedback
D. Prescreening Added by User

正解：A

解説：
https://docs.oracle.com/en/cloud/saas/talent-management/20b/faush/prescreening.html#FAUSH2275124

質問 # 60
You may create as many Candidate Selection Processes (CSP) as you need. What is the traditional workflow for a CSP?

A. New, Prescreen, Test, Interview, Background Check, Offer, Hire
B. New, Prescreen, Testing, Background Check, Interview, Offer, HR
C. New, Interview, Assessments, Offer, Hire
D. New, Screening, Interview, Offer, Background Check, HR
E. New, Screening, Interview & Selection, Offer, HR

正解：D

質問 # 61
How many background check vendors can you activate at any point in time?

A. Two, but they must be used in different job requisitions
B. unlimited, and different partners can be used within a single job requisition
C. Unlimited, but only one per job requisition
D. a single partner

正解：B

質問 # 62
When working with notifications, you can classify them in four groups: (1) Automated Job Application Notifications; (2) Review Notifications; (3) Notification Templates for Send Email Action, and ...

A. Workflow Event Alerts
B. BI Publisher Notifications
C. Dynamic Approvals
D. Generic Responses

正解：D

質問 # 63
When an external candidate is hired, where do their attached documents go?

A. as attachments in the Talent Profile
B. they do not carry over to the worker
C. into Documents of Record (DoR)
D. as attachments on the person record

正解：D

質問 # 64
......

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